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一、媒介經理(新媒體)
職位描述：
1、媒體的日常溝通與關系維護，與媒體保持有力溝通;
2、媒體資源拓展，維護公司現有媒介資源，管理媒體數據庫;
3、負責公關活動媒介邀請及現場媒體管理;
4、負責新聞及軟文撰寫及發布，并跟蹤監測;
5、負責微博、微信、網站更新與維護;
任職條件：
1、85后的本科及以上學歷，文學、中文、廣告、傳播等相關專業優先，2年以上工作經驗
2、良好的教育背景，有相關自媒體工作經驗者優先;
3、對網絡公關傳播體系、媒介執行工作、媒體合作了解深入;
4、具體公關媒介策略能力，能完成方案策劃及撰寫、組織和執行擁有良好的媒體關系，熟悉媒體內容層面對接人，協助客戶完成媒體維護及活動邀請等工作;
5、對于創新網絡媒體、資源、合作形式有敏感度，并能夠運用到實際工作當中;
6、較強的表達能力，以及良好的溝通、協調能力;
7、踏實、認真，具有良好的工作責任心，能承受一定的工作壓力。
二、文案策劃
工作內容：
1負責撰寫公司項目的媒介宣傳推廣方案、策劃方案，及相關宣傳活動的執行工作
2.負責微博、微信、網站的活動和專題策劃、文案編寫，線上推廣創意及效果優化，各類新聞稿編寫
3.負責公司宣傳品及公司網站宣傳方案撰寫等工作
4.負責各類相關資訊的收集、整理和編輯，專題策劃制作，建立資料庫
5.關注并開發新媒體、新推廣方式、積極了解行業內創新形式
任職要求：
1. 85后的本科及以上學歷，文學、中文、廣告、傳播等相關專業優先，2年以上工作經驗
2.具備較好的文字表現能力，分析能力和策劃能力
3.熱愛創意和文案工作，思維靈活，想象力豐富
4.有互聯網思維特質，視角新穎，具備獨立的文案策劃能力
5.有強烈的進取心與高度的工作熱情、良好的團隊合作精神(應聘時請附上相關作品集)
三、平面設計
工作內容：
1.負責公司項目(活動、會議、展覽展示等)平面設計工作
2.能夠獨立完成排版印刷及后期工作
3.負責項目中延展設計及完稿文件制作(ppt+H5)
任職要求：
1.二年以上專業設計，平面廣告、印刷品設計工作
2.熟練操作Photoshop、Illustrator、CorelDraw、Indesign等軟件，會CAD者優先
3.較好的審美品位和創新能力;能適應多任務處理的工作壓力，良好的溝通表達能力
4.工作細致有條理，并有高度的責任心，有很好的團隊協作能力
四、觀眾組織
工作內容：
1.開發觀眾渠道，電話邀請或組團邀請專業觀眾參觀展會
2.觀眾數據庫的分類、錄入、整理和管理
3.展會現場的觀眾服務
任職要求：
1.熟悉電腦操作和辦公軟件，文字輸入快
2.熟練掌握一般網絡溝通與推廣技巧
3.服務意識強，熱情踏實，有良好的電話服務和溝通技巧
4.有觀眾組織經驗者，可長期穩定者優先
五、銷售代表
崗位職責：
1、通過電話進行對公司展會招商，與團隊銷售人員合作完成各項銷售指標;
2、開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案;
3、協調公司內部資源，促進銷售進度，提高客戶滿意度;
4、收集和分析客戶信息及市場數據，定期反饋工作總結;
5、完成銷售任務、簽單、催款及售后協調等工作。
任職條件：
1、具備良好的溝通技巧、親和感，儀表整齊大方，普通話標準流利;
2、能夠熟練使用辦公軟件，使用銷售管理系統維護跟蹤客戶;
3、能夠承受一定壓力，具備堅持不懈挑戰的精神和耐心的意志;
4、踏實肯干，富有團隊合作意識，有極強求知欲望和學習能力;
5、熱愛銷售工作，良好的客戶服務意識，成為自己通向實現職業目標的平臺;
6、會展專業畢業或熟悉會展專業、有展會工作經歷者優先考慮;
7、薪資構成：底薪+績效+高提成+項目獎勵
六、銷售總監
職位描述：
1、負責公司展會的策劃、組織、招商及執行工作;
2、帶領團隊完成總體目標，從銷售、售后、到現場的客戶管理;
3、負責展覽項目中合作資源的開發和協調，開拓合作伙伴;
4、完成部門及公司領導交辦的其他日常工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，會展、公關、市場營銷、工商管理等專業背景為佳;
2、具有3年以上展覽活動組織經驗、有獨立運作展會項目經驗;
3、工作認真、勤懇、能吃苦耐勞，具有強烈的進取心、敬業精神和建設能力;
4、有較強的學習與適應能力;
5、從事會展或者出國帶團經驗者，公關、營銷、會展方面工作經驗者優先;
6、薪資構成：底薪+高提成+項目紅利+年終獎
七、活動策劃
職位描述：
1、根據展會需求提供活動策略及創意活動方案。
2、負責不同活動類型的整體策劃、推廣與執行工作。
3、根據公司內部資源情況進行整合并運用到實際的策劃案中。
4、對活動市場進行深入的了解和分析為客戶提供合理且具有創意的方案。
5、配合公司內部推動活動項目的實施并控制活動預算。
6、負責活動策劃方案的推進及執行，對活動的進度及質量進行監督。
7、負責活動項目的各個環節的把控。
8、負責公司內部資源、客戶及供應商多方的溝通和項目協調。
職位要求：
1、本科及以上學歷，2年以上活動策劃推廣工作經驗。市場營銷、廣告策劃等相關專業。
2、較強的中文文案策劃、活動創意能力。對推廣、傳播、品牌有較深刻的理解。
3、優秀的項目管理、團隊管理經驗，具備主動分析解決問題的能力。
4、思維清晰、對傳播推廣及創意有獨特的理解。
5、資源整合能力強，有較強的責任感，能夠承受高壓力工作。
八、人事+行政
職位描述：
1、負責各部門及時溝通、協調招聘工作;
2、負責最終人員異動、離職等事項的，確保員工社保進、退的及時性;
3、負責監督員工勞動合同簽訂、員工福利的辦理工作;
4、做好各類人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢等工作;
5、各社保、勞動局等政府部門的關系維護及各項需求的申請申報工作;
任職要求：
1、專業知識：豐富的人力資源管理理論基礎，熟悉員工福利辦理，對人力資源規劃、人才引進、工作評估與人力增值、激勵有了解;
2、工作經驗：1年以上相關工作經驗;
3、相關技能：數據敏感，OFFICE軟件熟練操作;
4、性格：樂觀，開朗，友善、熱心;
5、及時高效完成部門主管及其他上級領導交辦的其他工作;